Erfahrungsberichte
Mitarbeiter über adesso
Der Anspruch, die Stärken eines jeden Einzelnen zu erkennen
„Außerhalb eines standardisierten Denkens in Kategorien wie „Entwickler“ und „Berater“ existiert bei adesso der Anspruch, die Stärken eines jeden Mitarbeiters zu erkennen.“
Philipp von Böselager, Presales Consultant
Es wird nie langweilig
„Der qualitative Arbeitsanspruch bei adesso bietet mir stets eine willkommene und inspirierende Herausforderung.“
Frédéric Naujokat, Consultant
Von Berlin nach Moskau und zurück
„Spannende Projekte und wechselnde Herausforderungen bestimmen den Arbeitsalltag.“
Gregor Schwald, Consultant
